重回一把火 - 第1110章 残酷的规则

    给我留一点美好的念想！
    俞一尘的这一句，确实又把余老板给搞懵了。
    他原本以为，俞一尘后来之所以不愿意接近他，是已经把曾经所发生的事给彻底放下了，不想在情感方面再跟他有所纠缠。
    现在看来，并不是放下，而是彻底把它给藏进了心底。
    为什么要这样？
    原因他大致能猜得出来，那就是两人之间的年龄差距，让她缺少打破世俗眼光的勇气，而不是她心里根本就没有他。
    对此，他该说什么？他又能说什么？
    什么都不能说，也什么都不该说，因为作为一个成熟男人，他很清楚，有些事情是不能勉强的，除非他能给足她打破世俗的勇气。
    事实上他暂时根本就给不了。
    “好吧，我唱。”
    无奈之下，他只能妥协。
    面对一个跟他有过百日恩，心里还有他的女人，他哪来忤逆她的理由？真要是她喜欢，别说被虚名所负累，就算把全世界都给她又如何？
    答应是答应了，可他却带着一丝沉重，率先转身了，走回了饭店内。
    其实心情沉重的并不只有他，看着他落寞地离去的背影，俞一尘也咬了咬嘴唇，跟着走进了饭店内。
    “你怎么啦？”
    坐在余老板身边的圆圆同学似乎察觉到了他情绪的变化，关心地问了起来。
    “没什么，接了一个有点压力的任务。”
    余老板却是不想多提。
    也没法多提。
    ……
    午饭过后，稍事休息后，车队又继续往部队营房进发，并且很快就抵达了营区。
    在那里，早已有一些人在等着。
    是营区内的一些官兵。
    作为一档以“重走长征路”为主题，并且在节目组又承诺了给部队赞助一笔建设资金的情况下，部队这边对节目组极为重视。
    训练这边，是一位上尉专门来负责对接，并且还安排了一位中尉，以及数名士官来负责训练。
    接待这一块，部队也专门把一间招待所腾了出来，供挑战队员及节目组人员来居住。
    因此，接下来的训练虽然会很苦，但生活品质还是有保障的。
    比如说住，虽然做不到每人单独一间卧室，但起码是两人一间，用不着像当兵的那样睡大通铺。
    再比如说吃，除了部队会提供食堂外，节目组还自备了五星级酒店的厨师，来为大家准备既美味又搭配合理的营养餐。
    除此之外，其它的基本生活保障设施都有。
    总而言之，除了训练会苦，行动不够自由以外，其它一切都好。
    到了之后，第一时间自然是安顿，节目组的主要负责人，则是跟教官们商量起了具体的训练细节来，与此同时，拍摄用的机位也开始架设了起来。
    既然是真人秀，那镜头的捕捉很可能会无处不在，对此，大家很可能还需要一点时间才能适应。
    包括余老板自己。
    比如说，在挑选下榻的房间时，张教主在明知有镜头跟着的情况下，竟然还死皮赖脸地凑上来，说要跟他住一个房间。
    这弄得原本就心情有些烦躁的余老板差点就想骂娘了。
    这家伙怎么就那么赖呢？
    余老板真担心被这家伙弄得身份被提前泄露，那样就不好玩了。
    好在游戏规则很快就给了他一个甩脱这家伙的机会。
    在跟训练教官短暂地沟通过后，教官吹响了集合的哨声，然后在简短的介绍过后，裁判官吴鹰又一次站到了大家面前。
    “接下来，由我来宣布集训阶段的几个游戏规则。”
    真正的重头戏来了。
    等集训过后，谁能留下来正式参与节目的挑战，谁将会被淘汰，都是由大胡子接下来所宣布的具体规则来决定的。
    规则一：关于分队。
    前面就提过，节目组一共有五位赞助了经费的企业大佬，因此按照节目组初步的想法，就是在集训期间，各分队的队长就由这五位大佬来担任。
    五十人，正好分成五个小队，每个小队十人。
    这一方案，在跟教官们协商过后，已经正式确定了，因此接下来要做的，就是分组。
    有分组才会有竞争，有分组才会有协作。
    规则二：关于淘汰。
    完不成训练指标将被淘汰，这一点是肯定的，但除此之外，又多了几点淘汰规则。
    淘汰规则一是关于分队队长的。
    前面就透过气，五位分队队长里，将有一位会在集训阶段被淘汰，而现在，明确的淘汰规则已经出来了，那就是集训阶段，分队里被直接淘汰人数最多的那支分队的队长也将被直接淘汰。
    淘汰规则二是关于普通挑战者的。
    经跟教官短暂商量后，节目组决定，在集训阶段，各分队采取竞争机制，所有训练的项目，都会有考核，然后各分队的各项考核成绩会以团队的方式汇总，并最终排除名次。
    排名前两位的，每队将获得六个晋级名额。
    排名第三的，将获得五个晋级名额。
    排名第四的，将获得四个晋级名额。
    排名最后的，将获得三个晋级名额。
    说白了，这次集训，要的不是个人英雄主义，而是团队协作，团队协作不好的，哪怕个人成绩再突出，也有可能失去晋级资格。
    而为了保证这一点，节目组还额外加了一条淘汰规则。
    集训结束后，各个分队里成绩达标的谁能晋级？
    不是看个人集训成绩好坏，而是由各分队的成员，包括被淘汰成员在内的所有成员投票来决定。
    也就是说，个人集训成绩再好，可若是得不到分队内其他成员的认可，同样晋级无望。
    每个人竟然无法由自己来决定自己的命运！
    这规则绝对够残酷的。
    可出乎所有人意料的是，当裁判官宣布完所有的淘汰规则之后，所有人，包括几位企业大佬在内，竟然无人对此提出异议。
    有啥好异议可提的？
    团队协作，尽量不丢下任何一位同志，不就是当年红军长征时所追求的精神之一吗？
    那么问题来了。
    这队该怎么分？
    大胡子的解决方案很快也来了，那就是队员先挑队长，队长再挑队员。
    具体的方法很简单。
    五位企业大佬队长先站出来，普通挑战者则自行挑选心仪的队长，挑中之后，往他们身后站。
    若是某位队长身后人数超额怎么办？
    还是很简单，那就是轮到队长来挑队员了，没被队长挑中的，那很抱歉，只能调剂去别的分队了。
    还是让人无可挑剔的规则。
    很快，五位企业大佬被拉到了最前面，一字排开，等待众人的挑选。
    其中，自然就包括张教主。
    站在前面的他，在一个劲地给某人使眼色：快挑我。
    余老板：“……”
    我假装看不见。