主角陆凡江满月全集无错版 - 第486章 小丫头你想当副总经理？你还不行！

    “除了副总经理的位置外。”
    “小丫头的位置也可以提升一下了。”
    “好歹也是我的妹妹，总要有点权力不是？”
    等葛秘书离开之后陆凡又想到了陆汐。
    别人家霸道总裁的妹妹，一来公司要么就是总经理，要么就是副总监之类的位置。
    可以说是相当高调。
    只不过，陆凡也是为公司着想。
    毕竟，小丫头才刚毕业。
    再加上江氏集团怎么说也是一家千亿级别的公司。
    让一个刚毕业的小丫头当总经理或者总监。
    那确实会很容易出问题。
    如果是一家小公司，那陆凡也就无所谓了。
    可是，江氏集团可不是小公司。
    现在的江氏集团，可是市值超过3000亿的庞然大物。
    “算了，还是先问问小丫头想要什么样的职位吧。”
    “正好，这次趁着公司选举副总经理的位置，顺便将她的位置也挪一挪。”
    想了半天，陆凡也没想到什么好办法。
    索性，他拿出手机，给陆汐发了一条信息。
    让她来办公室一趟。
    几分钟后！
    “砰砰砰……”
    “老哥，你找我有事吗？”
    伴随着一阵敲门声，也不等陆凡回话。
    陆汐的小脑袋就率先从门缝中探了出来。
    等看到办公室里只有陆凡一个人的时候。
    她才蹦蹦跳跳的走建立。
    “是这样的，我打算给你升职了。”
    “你自己有什么想法吗？”
    林专业没有拐弯抹角，直接说出了叫陆汐过来的意图。
    “给我升职？”
    “真的吗？”
    “欧耶，太好了。”
    “老哥，公司现在不是在选举副总经理吗。”
    “要不，我干脆当个副总经理得了。”
    小丫头听到要升职了，顿时开心的差点蹦了起来。
    甚至，更是大言不惭的说，要当副总经理。
    “别闹，跟你说正事呢。”
    “况且，就算我敢给你副总记录的位置。”
    “你自己敢坐上去吗？”
    陆凡无语的翻了个白眼。
    小y头还真敢说啊。
    要副总经理的位置！
    虽然进入公司一年了。
    但是小丫头的经历还是太少了。
    而且，这一年她所做的工作，都是一些比较基层
    在公司管理，上的工作，她可是一点都没接触过。
    也这个是因为考虑到这一点。
    陆凡才打算给陆汐升值。
    并且，最少也是要升到部]主任级别。
    等小丫头熟悉了一两年之后。
    就可以让她真正的掌管公司了
    到时候，秦瑶差不多也可以交回公司了。
    有了秦瑶和小丫头两个人。
    陆凡也可以放心很多了。
    “嘻嘻，不敢不敢！”
    “我就是开个玩笑。”
    “老哥，要不，你就给我个财务部的主人做做呗。”
    “财务部可是公司的钱袋子，交给我是最合适不过了！”
    陆汐连连摇头。
    思考了一下之后，她用非常认真的语气说道。
    “财务部门的主任吗？”
    “我知道了！”
    对于陆汐的所说的话，陆凡也比较认同。
    财务部门，是公司的钱袋子。
    是绝对不允许出错的。
    交给陆汐管理也好。
    最起码，交给自己妹妹的话，应该不会出现什么私吞公款的事情发生。
    因为，一旦陆汐成为财务部^]的主任的话。
    那么公司的所有账目，她都有资格接触的到。
    如果有人想要搞小动作的话。
    陆汐也可以察觉的到。
    可以说，陆汐的这个决定，是一个非常不错的选择。
    “那老哥你什么时候任命我的职位？
    陆汐一听就知道，老哥答应自己的要求了。
    一想到自己马上就可以升职加薪，成为财务部门的主任了。
    陆汐就开心的不得了。
    “不急，等副总经理的位置选出来后，我就会宣布你的职位。”
    “而且，既然你想要财务部门主任的位置，我总要将原先的主任，有个合理的安排。”
    “总不能，我平白无故的就让别人挪位置吧？”
    陆凡没好气的翻了个白眼。
    公司又不是过家家。
    你以为，想当什么就当什么啊？
    总要一步一步的来。
    陆凡的想法很简单！
    他要从财务部总监，运营部总监以及人事部总监。
    这三个人当中，选出一个人当副总经理。
    等这个总监被升为副总经理之后。
    他就可以将这个部门的副总监升为总监。
    如此一来，就多出一个副总监的位置。
    到时候，可以选择一个有能力，并且做事靠谱的人，成为这个部门的副总监。
    然后，再将现在的财务部门总监，进行平调就可以了。
    这就是陆凡目前想出来的办法。
    当然了，如果说，正好选择财务总监成为副总经理的话。
    那就更好了。
    财务总监升副总经理，副总监升总监，部门主任升副总监。
    然后陆汐成为部门主任。
    直接进行一连串的提拔就行了！
    也不需要再多费周折了。
    简直就是完美。
    “嘻嘻，说的也是。”
    “那好吧，那我就再等几天。”
    “等你将公司副总经理的人选确定了之后，再来安排我的位置。”
    陆汐俏皮的吐了吐舌头。
    她也知道，自己有些着急了。
    不过，也是可以理解的。
    毕竟，升职加薪，谁不喜欢？
    哪怕，这是自己亲哥哥的公司，也不列外。
    “嗯，去吧。”
    “对了，在我没宣布之前，你也不要将你要升值的消息告诉其他人。”
    “免得，到时候生出什么事端来。”
    让陆汐离开之前，陆凡也没忘记提醒一下她！
    “放心吧老哥。”
    “这一点我还是很清楚的。”
    “走啦，拜拜。”
    陆汐微微点头，然后离开了办公室！
    等陆汐离开之后，陆凡也就不再想其他的了。
    而是开始处理公司的事情了。
    昨天一天没来公司，堆积了一些事情还没处理。
    现在，还等着要呢。
    很快，一天的时间就过去了。
    在下班之前，葛秘书拿着一份资料递给了陆凡。
    上面是关于财务总监，运营部总监，以及人事部总监的资料。
    从他们进公司开始到现在的所有信息都在其中。
    包括为公司做过什么贡献。
    给公司带来了多少利益之类的都有。
    简单了看了看着三个人的资料。
    陆凡满意的点点头。
    不可否认，这三个人都为公司带来了不少的贡献。
    接下来，就是回家之后，和宝贝老婆，以及岳父大人商量一下。
    让谁升值了！